Ресурс по поиску работы SuperJob провел опрос среди экономически активных жителей Ульяновска на тему дистанционной (удаленной) работы.
Выяснилось, что в нашем городе компании до сих пор привлекают удаленных работников, во всяком случае, чаще, чем в столицах – Москве и Санкт-Петербурге.
Однако тенденция идет на спад, судя по всему. Так, доля сотрудников на удаленке невелика: в 7 из 10 компаний она составляет менее десяти процентов от штатной численности.
Чаще всего на дистанционной занятости оставляют программистов, бухгалтеров и специалистов по продажам.
Что до персонала, работающего из-за рубежа, то он есть лишь в двух процентах компаний Ульяновска.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
- Каждый десятый рекрутер в Ульяновске отказывает в приеме на работу из-за тату. Подробнее.
- Родись красивым: 7 из 10 ульяновцев считают, что внешний вид помогает карьере. Подробнее.
- Ульяновцы рассказали, кому в городе труднее найти работу. Подробнее.
