Сервис SuperJob провел опрос среди Ульяновска, занятые на территории работодателя, и сотрудники, работающие удалённо, — с целью выяснить, готовы ли они работать в больном состоянии.
Четыре процента опрошенных, работающих на территории работодателя, готовы выйти на работу, несмотря на симптомы ОРВИ.
Мужчины чаще женщин игнорируют признаки болезни (43% против 37%). Среди работников в возрасте до 44 лет каждый второй готов выйти на работу с температурой, в то время как среди сотрудников старше 44 лет таких только 31%.
Особенно часто на работу с признаками ОРВИ выходят инженеры и руководители всех уровней. Даже с температурой они продолжают работать и заражают окружающих. Среди сотрудников, готовых выйти на работу, несмотря на явные симптомы гриппа и ОРВИ, также много менеджеров по продажам и специалистов по работе с клиентами.
Сотрудники, работающие удалённо, ещё более склонны к трудоголизму. 8 из 10 дистанционных работников готовы продолжать работать, несмотря на температуру, кашель и насморк, и только 9% берут больничный.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
