Отделение Социального фонда России по Ульяновской области информирует о сохранении федеральной социальной доплаты к пенсии для студентов, которые трудоустраиваются на время летних каникул. Данная мера поддержки распространяется на учащихся, получающих пенсию по случаю потери кормильца или по инвалидности.
При этом важно соблюдение ряда условий: молодой человек должен быть не старше 23 лет, обучаться на очной форме и работать исключительно по направлению службы занятости. Это может быть трудовая деятельность на общественных работах или в студенческих отрядах на основании официального трудового договора в каникулярное время.
В настоящее время в регионе получателями федеральной социальной доплаты являются более 5,5 тысячи студентов.
В ведомстве также подчеркивают дополнительные преимущества официального трудоустройства. Наличие «белой» заработной платы и регистрация в системе обязательного пенсионного страхования (наличие СНИЛС) позволяют молодым людям уже сейчас формировать свои будущие пенсионные права. Период летней работы будет засчитан в трудовой стаж, а также принесёт первые индивидуальные пенсионные коэффициенты.
Для впервые официально трудоустраиваемого работника работодатель обязан оформить трудовую книжку. С 2021 года этот документ ведётся исключительно в электронном виде, что даёт возможность удалённо получать актуальные сведения о своей трудовой деятельности, накопленном стаже и заработанных коэффициентах.
При возникновении дополнительных вопросов граждане могут обратиться в единый контакт-центр Отделения СФР по Ульяновской области по бесплатному телефону: 8 800 100 00 01.
